Fundacja GAIA aktywnie uczestniczyła w wydarzeniu, wnosząc do dyskusji perspektywę odpowiedzialnego rozwoju sztucznej inteligencji, etyki technologii oraz zrównoważonej transformacji cyfrowej.

AI i rynek pracy – jedna z najważniejszych debat o przyszłości

Konferencja odbyła się w Małopolskim Centrum Nauki Cogiteon i zgromadziła przedstawicieli administracji publicznej, środowiska naukowego, biznesu, instytucji rynku pracy oraz organizacji społecznych. W wydarzeniu uczestniczyli również dyrektorzy wojewódzkich urzędów pracy z całej Polski.

Spotkanie otworzył prof. Jan Tadeusz Duda, Przewodniczący Sejmiku Województwa Małopolskiego, który zwrócił uwagę, że rozwój sztucznej inteligencji stanowi przede wszystkim szansę na powstawanie nowych zawodów i modeli współpracy człowieka z technologią. Podkreślił również, że AI pozostaje narzędziem opartym na wiedzy i kreatywności ludzi, dlatego jej dalszy rozwój będzie zależał od kompetencji społeczeństwa.

Fundacja GAIA o odpowiedzialnym rozwoju sztucznej inteligencji

W pierwszym panelu eksperckim, poświęconym wpływowi AI na rynek pracy, Fundację GAIA reprezentował Damian Ciachorowski, prezes Fundacji GAIA oraz doktorant Politechniki Gdańskiej prowadzący badania nad zrównoważoną transformacją cyfrową.

Panel zgromadził przedstawicieli różnych środowisk naukowych i gospodarczych, dzięki czemu możliwe było spojrzenie na sztuczną inteligencję z perspektywy technologicznej, społecznej, edukacyjnej oraz ekonomicznej.

Obok przedstawiciela GAIA w dyskusji uczestniczyli:

• dr inż. Inez Okulska – badaczka AI, założycielka Zakładu Inżynierii Lingwistycznej i Analizy Tekstu w NASK-PIB oraz redaktor naczelna magazynu hAI Magazine,
• Rafał Kunaszyk – przedsiębiorca i ekspert rynku pracy,
• dr hab. Magdalena Jelonek – socjolog i ekspertka badań nad rynkiem pracy oraz politykami publicznymi.

Dyskusję moderował Karol Stryja, popularyzator nowych technologii i autor podcastów.

Kompetencje przyszłości są ważniejsze niż sama technologia

Jednym z głównych wniosków panelu było przekonanie, że rozwój sztucznej inteligencji wymaga równoległego rozwoju kompetencji człowieka.

Eksperci podkreślali, że edukacja przyszłości powinna wzmacniać przede wszystkim:

• krytyczne myślenie,
• umiejętność świadomego korzystania z narzędzi AI,
• kompetencje etyczne,
• odpowiedzialność za decyzje podejmowane z wykorzystaniem technologii,
• zdolność współpracy człowieka z systemami sztucznej inteligencji.

Zwrócono również uwagę, że AI zmienia nie tylko sposób wykonywania pracy, ale także sposób zdobywania wiedzy, komunikacji i budowania relacji społecznych.

AI nie zastępuje człowieka – zmienia jego rolę

Drugą część konferencji poświęcono wpływowi sztucznej inteligencji na człowieka i relacje społeczne.

Psychologowie dr Anna Syrek-Kosowska oraz dr Konrad Maj rozmawiali o tym, jak automatyzacja wpływa na środowisko pracy, rozwój osobisty i kompetencje społeczne.

Eksperci zgodzili się, że przejmowanie rutynowych zadań przez AI może zwiększać efektywność organizacji, jednak nie zastąpi empatii, zaufania ani relacji budowanych między ludźmi.

Jedno z najczęściej cytowanych zdań podczas dyskusji doskonale podsumowało charakter zmian zachodzących na rynku pracy:

„Inteligencja może być sztuczna, ale emocje są prawdziwe.”

GAIA wspiera odpowiedzialną transformację cyfrową

Udział Fundacji GAIA w konferencji wpisuje się w realizowaną misję wspierania odpowiedzialnego rozwoju sztucznej inteligencji oraz budowania kompetencji przyszłości wśród przedsiębiorstw, instytucji publicznych, organizacji i społeczeństwa.

Fundacja prowadzi działania badawcze, edukacyjne i doradcze związane z wdrażaniem AI, etyką technologii, zrównoważoną transformacją cyfrową oraz przygotowaniem organizacji do zmian wynikających z dynamicznego rozwoju sztucznej inteligencji.

Konferencja „Małopolska otwarta na wiedzę” pokazała, że przyszłość rynku pracy nie zależy wyłącznie od rozwoju technologii. W równym stopniu będzie zależeć od jakości edukacji, kompetencji społecznych oraz odpowiedzialnego wykorzystania sztucznej inteligencji przez ludzi i organizacje.

Czytaj więcej na stronie organizatora.